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2 jours
À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
Jour 1 : Appropriation de la méthode
1. Intégrer la notion de Développement Durable et la Responsabilité Sociétale et Environnementale
2. Identifier les principes de la responsabilité sociétale selon l’ISO 26 000
Jour 2 : Mise en oeuvre
3. S’identifier à cette notion de responsabilité sociétale
4. Démarrer sa gestion de projet
5. Mettre en place une démarche labellisation ISO 26 000
La formation fondamentaux d’une démarche RSE vous aide à saisir les piliers essentiels pour agir de manière responsable au sein d’une organisation. Ainsi, vous apprenez à intégrer les dimensions sociales, environnementales et économiques dans vos décisions stratégiques. De plus, cette formation vous montre comment aligner vos actions avec des valeurs durables. Par conséquent, vous contribuez à créer une performance à la fois durable et cohérente pour votre entreprise.
Savoir appliquer les fondamentaux d’une démarche RSE est indispensable dans un contexte où les enjeux sociétaux et environnementaux sont croissants. En effet, la responsabilité sociétale permet d’améliorer l’impact global de l’entreprise. Par ailleurs, elle renforce la confiance des parties prenantes telles que les clients, les partenaires et les salariés. Ainsi, vous intégrez des critères de performance durable qui vont au-delà du seul résultat financier. De plus, une démarche RSE bien structurée favorise l’innovation et l’engagement interne.
Cette formation vous permet de :
Ainsi, vous disposez d’un cadre clair pour initier ou renforcer votre stratégie RSE.
La formation s’adresse à :
En outre, elle s’adapte à des structures de toutes tailles.
Aucun prérequis n’est exigé. Cependant, une connaissance de base des enjeux économiques ou sociaux est un atout. Néanmoins, les notions sont expliquées progressivement et restent accessibles à tous.
La formation combine apports théoriques et exercices pratiques. D’abord, les fondamentaux d’une démarche RSE sont exposés de manière claire. Ensuite, des exemples concrets illustrent chaque concept. Par ailleurs, des cas d’usage permettent d’ancrer les bonnes pratiques. Enfin, les échanges entre participants enrichissent le parcours. Ainsi, vous repartez avec des outils applicables immédiatement.
Vous identifiez les dimensions essentielles et leurs impacts. Ensuite, vous situez la RSE dans votre contexte organisationnel.
Vous repérez les acteurs internes et externes. De plus, vous analysez leurs attentes et influences.
Vous élaborez des actions simples et mesurables. Ainsi, vous structurez votre démarche.
Vous choisissez des indicateurs pertinents. Par conséquent, vous mesurez l’efficacité de vos actions.
À l’issue de cette formation, vous serez capable de :
En résumé, la RSE devient un levier de performance durable pour votre organisation.
La formation est proposée en présentiel ou à distance. De plus, elle met l’accent sur l’interaction et la mise en pratique.